獨立
理解目標後主動安排優先順序、掌握進度，並持續推進工作。面對不熟悉的任務願意先整理問題、找方法，再帶著想法與團隊討論。
OUR WAY
我們的堅持
「一個人的旅行，一群人的履行。」
旅行業的核心是服務與價值創造，透過專業行程規劃、資源整合與風險管理，為旅客提供獨一無二的旅遊體驗。
一趟旅行，高度依賴從業人員與旅客之間的溝通與信任，產品／行銷、團控／票務、客服／業務、領隊／導遊，都是不可或缺的角色。
因此，我們在意的不只是行程能不能完成，更在意整個過程是否能讓旅客感到安心，也讓夥伴擁有足夠的空間回應與彼此支援。
「先把自己照顧好，才有餘裕照顧他人。」
創辦人過去的就業經驗裡，深刻認知到和夥伴之間建立共同的工作模式與共識，才能事半功倍；也理解唯有在工作時能感到快樂、滿足，才能輸出良好的工作品質，創造三贏。
我們相信專業是對自己的工作負責，但在合理的界線裡不需獨自承擔，好的服務不應建立在任何一個人的過度消耗之上，而是來自清楚分工、真誠溝通、彼此信任。
我們正在尋找認同源途理念、對工作品質有高度要求， 也懂得生活與照顧自己、願意把細節做好，也願意在旅行業裡持續創新的夥伴。
HOW WE WORK
工作模式
與共識
細心
旅程由許多環節組成，一段文字或一次資訊落差都可能影響旅客的感受與信任。多檢視與確認對外資訊是否正確、完整，把細節轉化為安心。
負責
對承接的工作與做出的承諾負責，從開始執行、追蹤進度到完成任務，都能主動掌握。若遇到變動或困難，願意及時說明、共同調整。
真誠
能清楚表達自己的想法與狀態、不隱藏問題，有不同意見時也能在尊重彼此的前提下即時提出，讓信任建立在透明且一致的溝通之上。
創新
願意觀察旅客需求、工作流程與品牌發展動向，主動提出更合適的方法，並把想法轉化為可以實際執行的方案，共同為旅客創造更好的體驗。
JUNIOR POSITION
社群行銷企劃
讓品牌被看見，也讓旅人在出發以前，先從文字與圖片裡， 感受到這趟旅行想傳遞的核心理念。
職務定位社群行銷企劃／全職
工作經驗1–3 年
可上班日預計 2026 年 9 月起到職，實際日期可協議
薪資待遇
NT$35,000–NT$40,000
- 3 年以上工作經驗者，薪資依能力面議
- 另依營運目標與狀況提供出團及年終獎金
- 每年考核、敘薪
上班地點高雄市三民區博愛一路 287 號 8 樓
需求人數1 位
WORK SYSTEM
工作制度
試用期
90 天法定基本權益（如勞健保、工資）自到職日起即予保障；優於法令之福利項目，則於通過試用期後始得享有。
上班時間
採彈性工時09:00 至 10:00 為上班時間；18:00 至 19:00 為下班時間；含 1 小時午休。
WHAT YOU'LL DO
職務內容
品牌定位與形象管理
- 參與品牌語言、核心內容架構的梳理，協助建立並維護一致的說話調性。
- 將行程設計理念、創辦人故事與旅客需求，轉換為適合不同媒介的宣傳企劃。
- 觀察旅客在不同品牌接觸點的互動模式，提出溝通內容的優化建議。
內容企劃與執行
- 負責官網、LINE、Facebook、Instagram、Threads 等平台的內容企劃：文案撰寫、素材製作。
- 設計行程 DM、旅遊講座海報、出團手冊。
- 整理並維護品牌素材、設計範本與內容資料庫，建立清楚的版本及使用規範。
網路聲量監測
- 定期追蹤社群留言、網路評價，掌握外界對品牌的認知與回饋。
- 發現負面輿論、資訊錯誤或異常討論時，依事件影響程度即時回報。
- 蒐集旅客常見問題與內容需求，作為社群企劃、服務流程及產品企劃的參考。
團隊與外部廠商協作
- 依行銷目標和廣告投放夥伴確認受眾與溝通重點，製作廣告素材，並依成效調整內容。
- 與設計、攝影、印刷、活動場地及其他外部合作廠商進行需求說明、進度追蹤與成果確認。
- 協助旅遊講座、會員聚會及品牌活動的前期規劃、宣傳報名、現場執行與活動紀錄。
成效追蹤與優化
- 定期整理社群與行銷內容的執行成果，分析不同主題、圖文的表現差異。
- 執行不同素材或文案測試，累積可供後續企劃使用的內容。
QUALIFICATIONS & BENEFITS
條件與福利
清楚說明彼此的期待，也讓你在投遞以前，完整了解這份工作的基本保障與生活支持。
條件要求
- 具備 1–3 年行銷企劃、社群經營、視覺設計相關經驗。
- 熟悉 Photoshop、Illustrator 或 InDesign 其中一項以上的基礎操作能力，以及 Facebook、Instagram、Threads 及 LINE 官方帳號等平台的經營方式。
- 具備視覺美感與排版能力，能獨立完成社群圖文、活動海報及簡易印刷物設計。
加分項目
- 具旅行、生活、藝術、女性議題或身心照顧相關品牌經驗。
- 具旅遊講座、品牌活動的企劃與執行經驗。
- 曾經營個人社群、內容專題，並能說明執行過程與成果。
其他福利
法定保險
・勞健保、6% 勞工退休金提撥。
法定休假
・勞基法之事假、病假、婚假、喪假、特休及各類公假與產／育嬰假。
額外假別
・試用期通過即享有每年生日假 1 天、旅遊假 3 天。
公司活動
・生日、年末聚餐。
品牌活動體驗日
・每季 1 次擇 1 主題，免費參與，試用期通過後享有。
生活美學
香氛、花藝、品茶、陶藝等工作坊
自我探索
人類圖、牌卡、占星等課程
文化藝術
電影欣賞、藝文、美術館、博物館
城市旅行
特色咖啡廳與餐廳、書店、野餐、森林等
身心放鬆
瑜珈、頌缽、SPA 按摩等
共學成長
領隊或地方職人故事分享會
APPLICATION PROCESS
招募流程
從認識彼此開始，找到適合一起工作的方式。
投遞履歷與作品集
- 欲應徵者請將履歷與過往作品集寄至 [email protected]， 信件標題為「應徵社群行銷企劃_姓名」。
- 作品集形式不限，可提供 PDF、個人網站或雲端連結，請確認連結權限已開啟。
- 收到履歷後會進行初步審閱，適合者將於 3 個工作天內以 Email 或電話聯繫，並協調面談時間、說明試作圖文內容。
正式面談
- 聊聊彼此對薪資、職位內容及職涯目標的期待。
- 面談內容將包含了解你的過往經歷與作品、實際工作成果及跨部門協作方式；也將完整介紹源途旅行的品牌理念、發展階段、團隊文化、職務內容與工作制度。
- 請於面談前完成圖文內容，並於當日自行攜帶電腦或平板進行呈現與說明。
備註試作成果僅作為本次招募評估使用，不會直接或修改後作為商業用途，相關著作權仍歸應徵者所有。
- 面談請預留約 2 小時，包含正式面談、辦公空間導覽，以及周邊工作環境介紹。
結果通知
- 無論錄取與否，皆會於面試後 7 個工作天內以 Email 或電話通知；若評估時程需延長，也會主動告知。
- 錄取者將收到正式錄取通知。
正式報到
- 確認接受錄取後，將確認正式到職日期，並於報到前提供所需文件、準備事項並告知工作安排。
- 報到當日簽署勞動契約及其他必要的到職程序。
